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发展规划
优化营商环境
⑴补短教育质量。该县立足教育设施提升、师资队伍壮大，在硬、软实力提升上下功夫，完成新改建城乡两级中心校10余所、幼儿园10余所，完善各级教育机构实验室、科普室、体育场等20余处，外招内育的方式扩充师资队伍50余名，依托省内对口帮扶资源，争取3名优秀教师驻县执教，实现100名优秀基层教师外出培训，培养名教师10余名、名校长2名，确保了教育无场地、无人教的问题。
⑵护航升学比例。立足学生升学比例提升，在政策扶持、宣传引领等方面下足功夫。重拳护航义务教育阶段学生入校就读，投入200余万元倾力落实教育扶持基金、雨露计划等在读学生教育补助工作，覆盖宣传省州两级助学优惠政策，营造学知识、拓能力、改命运的浓厚重教氛围，义务教育阶段学生辍学率控制在0%，初高中毕业学生升学比例达90%以上，解决了学生上不起学、不想上学的问题。
⑶扩充就业渠道。立足学有所用、学有所归，在岗位开发、技能培训、引导创业等方面下足功夫，面向待业大学生开发协理员、临时公益岗位等50余个，开展电商创业等培训5期，培训人次达32人，先后支持4名大学生创业，发放创业补贴及创业贴息贷款22万元。目前，通过自主登记等调查方式我县中专、高职院校毕业生创业就业率控制在99%，其中，55%在机关事业单位工作，26%在务工，1%是自主创业，17%未就业，1%升学。
